Diensten
We bieden gespecialiseerde diensten aan op gebied van vlootbeheer. Of je nu behoefte hebt aan professionele ondersteuning voor het beheer of de optimalisatie van jouw wagenpark, of je assistentie nodig hebt bij de elektrische transitie van je vloot, wij zijn er om op maat gemaakte oplossingen en efficiënte beheerstrategieën te bieden.
Onze missie is om bedrijven te ontzorgen in hun vlootbeheer door middel van deskundig en neutraal advies en praktische oplossingen.
We streven ernaar om onze klanten te voorzien van de hoogste kwaliteit en betrouwbaarheid in vlootbeheer.
Ontdek onze diensten en hoe we jou kunnen bijstaan.
Fleetstrategie uitwerken
Is er op vandaag nog geen of een onduidelijk fleetmanagement?
We helpen een structuur op te stellen van uw wagenpark en carpolicy met het oog op een efficiënt HR en financieel TCO beleid.
Hierbij worden ook de huidige leveranciers (concessies, leasemaatschappijen, verzekeringen, tank- en/of laadpasbeheerders, ...) onder de loep genomen.
We bieden ondersteuning bij de overgang naar elektrische voertuigen, inclusief het zoeken naar de juiste partners voor EV-wagens, laadpassen en laadinfrastructuur zowel op het bedrijf als bij de werknemer thuis.
Wagenparkbeheer
Het opzetten van een goed mobiliteitsplan is een belangrijke stap, maar het dagelijks beheer en de opvolging van uw mobiliteit zijn net zo belangrijk voor zowel de onderneming als de tevredenheid van de bestuurder. Het wagenpark heeft een impact op het HR- en financieel beleid, daarom is het belangrijk om dit zorgvuldig op te volgen en te streven naar optimalisatie.
Voor grote vloten kunnen we ook op zoek gaan naar de ideale partner voor fleet- en mobilitymanagement software om het beheer te vereenvoudigen en te optimaliseren.
Tijdelijke ondersteuning
De fleetstrategie ligt vast, en het dagelijkse wagenbeleid is onder controle, maar er wordt gewerkt met een periodieke bestelgolf voor de bestuurders.
Deze periode is intensief voor de vlootbeheerder en vraagt heel wat extra voorbereiding en opvolging bovenop het dagelijks takenpakket.
Per bestelperiode kunnen we bijstaan om de (TCO)budgetten te bepalen, de wagenkeuzelijst samen te stellen, communicatie naar de bestuurders, controle voeren op de bestelde voertuigen, keuze van de leasepartner(s), ...
De medewerker die de vloot beheert, heeft vaak een veel ruimer takenpakket. Wanneer deze medewerker langdurig uitvalt wegens bv zwangerschap, ziekte, loopbaanonderbreking, ... is het moeilijk om hiervoor interne vervanging te vinden die dit even nauwkeurig kan opvolgen. Ook voor een tijdelijke opdracht kan men beroep doen op onze diensten en waarbij we dan tijdens de periode van vervanging ook onderzoeken of nog bepaalde verbeteringen kunnen geïmplementeerd worden.
Alternatieve verloning
De 'War for Talent' is een realiteit; de mate van flexibiliteit die een werkgever biedt, speelt vaak een belangrijke rol in de beslissing van de werknemer.
Een flexibel verloningspakket biedt voordelen voor uw medewerkers en kan de retentiegraad binnen uw bedrijf positief beïnvloeden.
Wij bieden advies en ondersteuning bij de implementatie van deze plannen zodat de werknemer en werkgever optimaal kunnen genieten van de voordelen, ondanks de complexiteit van de wetgeving en de uitdagingen bij het vinden van de juiste partners.